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Educatrice de jeunes enfants de formation, j’ai eu la chance dans mon parcours professionnel de travailler sur plusieurs postes différents. Chaque fois, j’ai pu me rendre compte que les professionnels rencontraient les mêmes problématiques (sentiment de faire du mauvais travail car sous-effectif du personnel, non réponse aux besoins individuels de chaque enfant, fatigue, difficultés dans l’accompagnement des équipes, manque de cohésion, communication difficile …). J’ai moi-même été confrontée à certaines de ces problématiques mais grâce à diverses formations, j’ai pu rebondir et devenir la professionnelle que je souhaitais être : proposer une éducation respectueuse de l’enfant et accompagner les collègues sur le même chemin.